陈茶老酒爱少女 作品

第1172章 提拔的三大原则

“你想让老裴进常委?”回去的路上,韩国强小声问道。

“嗯,有这个打算,你觉得怎么样?”副县长提常委相对容易,提局长或乡党委书记动静太大。

“就算是提老裴,其它的副县长也会有意见。”对于自己的这几个副手,韩国强还算比较了解。

裴野阔并不能服从,论能力,也不是多出众,无非态度较好,认真负责。

剩下的三个人中,顾宏伟进取心不足,而且遇事不敢顶上。

司恒这个家伙,工作倒是挺有激情,也比较负责,韩国强到来之后,也积极向韩国强靠拢,但能在杨辰和韩国强来之前分管国土、矿产,很难相信能在其中独善其身。

周见喜,这个跟韩国强很早以前就认识,两个人关系也比较好,工作也没有问题,特别是韩国强刚来的时候,是韩国强在政府最有力的帮手。

但随着朱亮、丁步铭等人的到来,周见喜渐渐地跟韩国强有些脱离,工作没问题,但那种交心的感觉没有了。

韩国强依稀听到一种说法,周见喜抱怨平山县的人过来抢了定山县人的位置。

而杨辰到来之后,这种情绪更是达到了最高点,一度连韩国强的面子也不卖了,对杨辰的举动更是怨言不断。

哪怕明着从来没有表现出来,可谁也不是傻子。

“无人可用呀。”杨辰感叹一声说道。

“我想让郝正勇担任常务副县长,朱亮过去担任组织部长,你觉得怎么样?”杨辰问道。

韩国强想了想:“你对郝正勇不放心?”

杨辰苦笑了一下:“我对谁都不放心,我是说定山县这些人。”

虽然杨辰来了以后,郝正勇一直比较配合,表现也很积极,但贺勇刚时代,人事工作的三驾马车中,杨辰感觉郝正勇才是紧跟贺勇刚的那个人,而顾泽海即使在那个时候,也是比较独立的多。

虽然说了换了新县委书记,组织部长又投靠新县委书记这个很正常,但还是让杨辰不敢完全相信。

至于顾泽海,那种明显的疏离感是个人都能感觉到,反而不用担心。

县委副书记,如果没有足够的理由,却一直站在反对县委书记的立场,那就是不服从领导,就有理由换了他,只不过那样的话,同样也是两败俱伤。

县委书记——县委副书记——组织部长,人事工作这三驾马车中,组织部长是具体干活的,县委书记要想人事工作体现自己的意志,直接指挥组织部长是最好的。

所以大多数地方,组织部长都是最受县委书记信任的人,副书记的作用是居中协调,同时发挥制衡制约的作用。

剩下的两驾马车都不能完全控制的情况下,杨辰动人之前就需要非常小心。

所以他打算以常务副县长的职位,换走郝正勇掌控的组织部。

韩国强对此摇了摇头:“老朱以前没有干过党务工作,除非给他一定的时间,不然的话组织部的工作他拿不起来。”

这是个让人发愁的问题,马上要进行第一波人事调整了,组织部长还不敢完全信任呢,而且杨辰和韩国强都是外来,不了解实际情况,鬼知道他会塞进多少私货。

杨辰也没办法,来了新县委书记,你要是不动人,别人还以为你白来了呢。

杨辰当然可以等上半年,等自己对县里的情况有足够了解之后,再来动手,但杨辰等不了那么长时间。

到了周五早上,定山县搞了一个出发仪式,也是张灯结彩,人山人海,一共租了六辆豪华大巴,刘延和书记带队,顾泽海负责陪同。

市组织部、宣传部和市电视台、报社的也都来参加了,本来打算邀请一名市领导的,可惜业务对口的都有事,不对口的不好意思来。

送走了他们,杨辰喊上了韩国强、任运英和郝正勇开了个小会。

等人到齐之后,杨辰就开门见山地说道:“我在下去调研的过程中,发现很多单位和部门都存在一些年龄偏大的班子成员,应该退二线却没有退,这些人呢,好点的还能够按部就班地开展自己负责的工作,但是积极性也不高,更多的呢,已经失去了积极性,就是在等着退下去。”

“当然了,这个可以理解,毕竟年龄到站了,组织一纸文件下来,随时都可能退,这种情况,你再让人家积极地跟刚参加工作一样,也不现实。”

“但是,我在下来担任县委书记的时候,也是跟组织立了军令状的,定山县的各项工作,要在一年之内有大的改变,两年时间,各项工作要进入全市第一方阵,三到五年时间,咱们定山县要成为全市第一强县。”

“这个目标不仅需要各位领导的努力,也需要全市干部的努力,那么建立一个能上能下的机制就非常重要,让该退的退下去,提拔一批新生力量上来。”

“所以我的意思是,先把这一批年龄到线的退下去,选拔一批较为年轻的优秀干部上来。”

然后杨辰看向郝正勇:“郝部长,前两天我让你统计的名单好了吗?”

郝正勇立刻拿出来一叠材料递了过来,其实杨辰早就看过了。

不过演戏要演全面。

同时郝正勇汇报到:“按照杨书记的要求,对年龄已经到线或三个月内到线的副科级以上干部进行了统计,其中市直部门共有副科级干部二十七人,正科级干部八人,乡镇副科级干部十六人,正科级干部六人。”

“正科级干部暂不调整,等于需要调整的有四十三人,对吧?”这就是一把手的优势,你说什么就什么,这些小事上,一般人不会跟你计较。

杨辰看了看名单,递给了徐锦丽:“给韩县长和任书记复印一份。”

然后满含歉意地对他们两个说道:“不好意思,该提前跟你们通个气的,可是人事调整工作,向来是动一发而触全身,所以没有及时告知两位。”

任运英看了看名单,有很多熟悉的名字,突然来了这一出,她的心里有些慌张,于是对杨辰说道:“顾书记不在,咱们是不是等他们回来再说。”

“我跟顾书记已经说过了,顾书记表示没有意见。”杨辰淡淡地说道。

都定下来顾泽海陪着老干部们活动后,杨辰才跟他说的,顾泽海能说什么。

这明显就是把他支出去的节奏,但是考虑到参加这件事,拥有极大的名声,真要是报到上面形成政绩的话,他这个亲身参与者肯定少不了,所以只能答应让杨辰全权作主了。

任运英心里有点没谱,不知道这会怎么样,但话说到这了,她又不能说不行。

“我觉得还是等顾书记回来比较好。”任运英小声说道。

杨辰笑了笑:“任书记,我都说了,顾书记没有意见,要不你现在给他打电话再确认一下?”

“不用不用”任运英赶紧摆手拒绝,她其实不是想听顾泽海的意见,但又不能这样说。

“任书记,顾书记是副书记,你也是副书记,你们两个是一样的,再说了,虽然书记办公室不搞投票那一套,但只要咱们三个都同意了,顾书记能说不同意吗。”杨辰想激发她心里的野心,就这样对她说道。

任运英一想,也是这个道理,自己也是副书记,没必要非得听顾泽海的,提拔人总是好事,这些人年龄到了该退肯定得退,这个谁也挡不住,那提拔谁上来? 是不是自己也能做一部分主了。

于是就点了点头:“行,我同意。”

心里开始盘算着谁跟自己走的近,能够提拔谁。

可股级干部里面,她真不认识几个呀,不行,必须得赶紧放出风去,让想找门路的人赶紧找自己。

正好顾泽海这个家伙不在。

然后杨辰继续说道:“首先,咱们把原则先确定下来,然后组织部这边拟定一个方案,下午上常委会。”

任运英急着会议结束好对外宣传,于是就毫不迟疑地说道:“杨书记,这个我们都听您的,你说了算。”

杨辰也不客气直接说道:“首先,第一个原则,凡是年龄到线或即将到线的,一律退下去,一刀切,没有任何例外,省得这个来说情,那个来说情的。”

任运英有点不太满意,名单中的有些人人情还是挺重的,但她刚说了什么都听杨辰的,也不好再反驳。

何况杨辰说的也有道理。

只能点了点头。

杨辰又继续说道:“第二,所有的县直单位,不论大小,都有一个基本名额,班子里有多个退下去的,可以增加一个名额,但最多两个,乡镇同样也是如此。”

“第三,凡是这次提拔上来的人,一律遵循一个原则,县直提拔上来的,下乡镇,乡镇提拔上来的,上市直。”

这些原则,除了韩国强外,郝正勇都不知道,听了之后,都心里发苦。

这个原则就会导致这次提拔的名额,不会太抢手。

比如说,财政局、人事局、警察局这些单位的科长,那是宁愿在局里当科长,也不会愿意下乡镇当副乡镇长的。

而乡镇同样也是如此,有些人家里就是本乡本土的,你让他们为了一个副局长的职位,跑到县里来上班,也不一定愿意。

当然,有人不愿意就有人愿意,只不过这样一来,竞争的激烈程度就会减弱。

而且看杨辰的样子,似乎还没有说完,郝正勇心里就有些发苦,这些大原则一定,他们这个组织部的可操作空间就小多了,自己可是许诺出去不少呀,这下有些难办了。